为进一步加强公司学风建设，深入落实优良学风建设政策，弘扬优良学风建设传统，教育引导广老员工加强学习过程管理、严格执行学习纪律规定。4月19日，公司在107会议室召开“学习纪律强化月”启动仪式，公司党委副书记王力、全体专兼职辅导员及公司全体班长、团支书及员工会主要干部参加了此次会议，会议由辅导员冯来顺主持。
以教风带学风，以管理育学风。辅导员张明侠宣读了与“学习纪律强化月”工作方案，为着力解决员工在学习、纪律和行为习惯等方面存在的问题，增强学习的积极性和主动性，形成“勤学、善学、乐学、好学”的良好局面，公司成立学习纪律强化月工作领导小组统筹工作安排，以人才培养为根本任务，围绕立德树人这一根本目标，制定工作计划进一步优化教风、学风、班风，进一步提高教学质量。
以活动促学风，以服务带学风。公司扎实推进学风建设部署工作，员工会主席宋清川宣读了《bv1946韦德学风建设倡议书》，从严格遵守公司的规章制度，不迟到、不早退、不旷课；严禁将食物带入教学区、诚信考试等十个方面对全体员工提出倡议，由员工干部作为代表签订《bv1946韦德学风建设倡议书》。公司积极开展“诚信教育主题”活动，培养老员工诚信意识，杜绝考试作弊、抄袭作业等不良现象，引导员工自觉加强道德修养，树立求真务实诚信形象。开展保研员工经验交流分享会，公司邀请保研到优秀学府的员工为低年级员工做保研的交流分享，力争提高大家的学习积极性，助力员工成长成才。
以榜样树学风，以领航助学风。学风建设月先进个人高嘉木同学表示学风建设不是一蹴而就，优良学风需要进行长时间的精心培育，由不得半分松懈。公司充分发挥员工班干部、党员、宿舍长的带头作用，发挥各员工党支部战斗堡垒作用，于5月上旬开展“加强学风建设我带头”主题生活会，切实提高员工的思想认识和站位；员工党员更要以“亮身份、践承诺、树形象”活动为依托，实施党员一对一结对帮扶制度，在学风建设中率先垂范、勇当先锋。充分发挥“优良学风示范班与学风建设成效班”的示范引领作用，讲好班级故事，加强榜样模范的带头。通过公司微信公众号、易班公众平台等方式宣传，大力增强员工的集体荣誉感，力争创造零挂科班级、学霸班级、学霸宿舍。
公司党委副书记王力提到多年来动科公司也在积极探索构建学风建设长效机制，不断提升人才培养质量，取得了显著成效。2021年，毕业生升学人数127人，升学率达67.79%，连续六年突破60%大关。六年间，涌现24个“学霸宿舍”、21个“学霸班级”。从培养专业兴趣到厚植爱国爱农情怀，从夯实专业基础到挖掘科研潜力，从榜样示范引领到好学蔚然成风，广大动科学子对所学专业也从“避之不及”到“爱不释手”。
为进一步推进公司学风建设他表示：一是要提高思想认识，狠抓学风建设，学习是员工的第一要务，大学是员工人生成长的重要环节。全体员工干部、班级员工干部带头抓学风。二是要创新方式方法，提升学风建设。通过开展系列富有成效的学习活动，树立一批学习标兵和典型，发挥示范引领作用。三是要发挥团学组织的作用，助力学风建设。全体员工要自觉成为学风建设的践行者、带头者，努力成为文明教室、文明宿舍、文明校园建设的主力军，把干部本色露出来，把干部的形象树起来，持续带头推动公司学风建设再上新台阶。最后王书记向参会全体员工提出倡议：“同学们，奋斗是青春最亮丽的本色，奋斗的青春最美丽，让我们大家携起手来努力奋斗在学风建设中去实践自己的奋斗青春，以“博学善思 躬行致知”的优良学风庆祝中国共产党成立100周年!”
党委副书记王力讲话
辅导员张明侠宣读“学风建设主题月”工作方案
员工会主席宋清川宣读倡议书
学风建设倡议书
“学风建设月”先进个人高嘉木发言
活动现场
活动现场